雇傭女傭注意這些事項不會錯，學會解決方案!

雇傭傭人幫忙做家務在21世紀是很正常的，尤其是在香港的這個地區，很多雙收入家庭都這么做，比如雇傭菲律賓傭人是獲得優質服務的更便宜的方式，但不要想當然地認為雇傭傭人是理想的選擇。有很多事情需要考慮，需要注意什么，以及如何一起做?

了解被雇傭者的背景。

不管以哪種形式來僱傭女傭，這個時候都要瞭解所僱傭到的傭人具體情況，要做好調查工作，在不清楚的情況下可不要輕易聘用，否則就等於引狼入室。有很多傭人有品行問題上面的問題，有一些企業甚至是因為各種惡劣性行為才被上成了一家客戶辭退，故在沒有做好調查工作時不要輕易聘請。

定期雇傭仆人

不是每個人都會在雇傭傭人的時候找到一個專業的平台，很多人會覺得這太麻煩了，而且不知道經紀公司能賺多少錢，因為他們的心理是廉價的。 為了節省更多的勞動，他們要么直接去找朋友或家人推來的仆人，要么通過各種形式雇傭仆人，因為他們認為這會非常浪漫。 

然而，在沒有正式辦法確保仆人在遇到麻煩時得到保障情況下，正規雇主可以確保他或她的個人狀況更符合客戶的需要。 同時，還將按時對員工進行國內培訓和語言課程培訓，效果會更好。

談妥條件再僱傭傭工

有些人在匆忙雇傭傭人的時候，會忘記細節，覺得不需要協商，所以他們就雇傭了別人。沒那么簡單。如果條款不明確，服務和細節沒有達成一致，雙方都很容易不高興，所以你必須提前說明條款，在雙方都同意的情況下重新簽訂雇傭合同。

雇傭女傭需要注意什么?不要以為只雇一個人就可以了，還是要注意上面的問題，這樣才能保證整個流程更加順暢，滿足良好服務的需求。